請根據題目背景和下列要求完成操作。
行政部張橋負責本公司員工檔案的日常管理，以及員工每年各項基本社會保險費用的計算，請根據如下要求，幫助張橋完成相關數據的整理、計算、統計和分析工作：

（1）在考生文件夾下，將工作簿文檔“Excel素材.xlsx”另存為“Excel.xlsx”（“.xlsx”為文件擴展名），后續操作均基于此文件，否則不得分。操作過程中，不可以隨意改變原工作表素材數據的順序。
（2）按照如下要求，在工作表“身份證校對”中對員工的身份證號進行正誤校對：
①中國公民的身份證號由18位組成，最后一位即第18位為校驗碼，通過前17位計算得出。第18位校驗碼的計算方法是：將身份證的前17位數分別與對應系數相乘，將乘積之和除以11，所得余數與最后一位校驗碼一一對應。從第1位到第17位的對應系數以及余數與校驗碼對應關系參見工作表“校對參數”中所列。
②首先在工作表“身份證校對”中將身份號的18位數字自左向右分拆到對應列。
③通過前17位數字以及工作表“校對參數”中的校對系數計算出校驗碼，填入V列中。
④將原證號的第18位與計算出的校驗碼進行對比，比對結果填入W列，要求比對相符時輸入文本“正確”，不符時輸入“錯誤”。
⑤如果校對結果錯誤，則通過設置條件格式將錯誤證號所在的數據行以“紅色”文字、淺綠類型的顏色填充。
（3）按照如下要求，在工作表“員工檔案”中對員工檔案數據表進行完善：
①輸入每位員工的身份證號，員工編號與身份證號的對應關系見工作表“身份證校對”。如果已校對出錯誤，應將正確的身份證號填寫入工作表“員工檔案”中（假設所有錯誤號碼都是由于最后一位校驗碼輸錯導致的）。
②計算每位員工截止2016年12月31日的年齡，每滿一年才計算一歲，一年按365天計算。
③在“工作狀態”列的空白單元格中填入文本“在職”。
④計算每位員工在本公司工作的工齡，要求不足半年按半年計、超過半年按一年計，一年按365天計算，保留一位小數。其中，“在職”員工的工齡計算截止于2016年12月31日，離職和退休人員計算截止于各自離職或退休的時間。
⑤計算每位員工的工齡工資，公式：工齡工資=本公司工齡×50。
⑥計算員工的工資總額，公式：工資總額=工齡工資+簽約工資+上年月均獎金。
（4）按照如下要求，在工作表“社保計算”中計算每個員工本年度每月應繳社保金額：
①依據工作表“員工檔案”中的數據，篩選出所有“在職”員工的“員工編號”、“姓名”和“工資總額”三列數據，依次填入B、C、D中，并按員工編號由小到大排序。
②本市上年職工平均月工資為7086元，首先將其定義為常量“人均月工資”，然后依據下列規則計算出每位員工的“社?；鶖怠碧钊胂鄳狤列中，計算時需要在公式中調用新定義的常量“人均月工資”：社?；鶖底畹蜑槿司鹿べY7086元的60%，最高為人均月工資7086元的3倍：

③每個人每個險種的應繳社保費=個人的社?；鶖怠料鄳碾U種費率，按照工作表“社保費率”中所列險種費率分別計算每位在職員工應繳的各險種費用，包括公司負擔和個人負擔部分。其中：醫療個人負擔=社?；鶖怠玲t療個人負擔比例＋個人額外費用3元。
④為數據表設置恰當的數字格式，套用一個表格格式并取消自動篩選標記。
（5）按照如下要求，以工作表“社保計算”的結果為數據源，參照下列圖1所示樣例，自新工作表“透視分析”的A3單元格開始生成數據透視表：
①列標題應與示例圖相同。
②按圖中所示調整工資總額的數字格式。
③改變數據透視表樣式。